¿Cómo solicitar apoyo de la ARL para empresas de menos de 50 trabajadores? ARL SURA cuenta con atención multicanal por la cual brinda orientación y escolta técnico a las empresas en la implementación…

En este Vídeo puede conocer cómo podemos ayudarles para que usted tenga el SG-SST completo y no incurra en sanciones o problemas para su empresa:

La política de SST es un documento central que guía a la empresa en la creación de un entorno gremial seguro. Este documento debe:

⚙️ El primer paso para obtener la certificación SGSST es realizar un Descomposición de los riesgos presentes en el sitio de trabajo. Esto implica identificar todas las posibles situaciones que puedan poner en peligro la seguridad y la salud de los trabajadores y evaluar el nivel de riesgo de cada una.

Aplicamos metodologíVencedor para la identificación, evaluación e interpretación de potenciales impactos ambientales asociados al ampliación de nuevos proyectos o actividades, acordes a las particularidades de cada sector y a los términos de relato establecidos por la autoridad ambiental para el otorgamiento de licencias ambientales.

Asesoramos en la selección de elementos de protección personal y entrenamos a sus colaboradores en el uso y mantenimiento adecuado de los mismos.

La Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es una prioridad fundamental para las empresas en Colombia, implementación del sg sst ( sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo) no solo para cumplir con la normativa actual, sino para afirmar el bienestar de sus empleados y mejorar la productividad.

Ayer de la aprobación de esta norma ISO, las empresas realizaban la implementación del SGSST en el situación de la propia normativa de prevención laboral o a través de la certificado de implementacion del sg-sst certificación quiénes deben implementar el sg-sst OHSAS 18001.

La exigencia de realizar periódicamente exámenes médicos preventivos permite evitar enfermedades de los trabajadores y disminuir el ausentismo sindical.

De acuerdo con la normatividad colombiana todas las empresas desde 1 trabajador estan obligadas contar con el SGSST por tal motivo las pymes igualmente hacen parte de Asociación de empresas que deben cotizacion implementacion sg sst cumplir las normas del Ocultación de Trabajo en materia de seguridad y salud.

La implementación de un SGSST puede ayudar a aminorar los costos derivados de accidentes laborales y enfermedades profesionales. Al predisponer incidentes, se evitan gastos en indemnizaciones, seguros, reparaciones y reemplazos de personal.

De la mano de personal avezado y con abuso, lo asistimos en el cumplimiento de los requisitos mínimo legales o el cumplimiento total de estándares en salud y seguridad en el trabajo.

Sabemos de la importancia de las jornadas de sensibilización para alentar la cultura de salud, seguridad y concurrencia en las empresa. Incluso entendemos la dedicación y tiempo que las mismas requieren.

Reduce el ausentismo profesional: Hay mejoría en la salud y los hábitos implementar el sg-sst en 10 pasos de los trabajadores, traducido en un decano índice de abundancia, reduciendo el ausentismo en un gran porcentaje.